Náplň práce
Naskytla sa vhodná príležitosť pre kreatívneho človeka s vášňou pre ľudí.
Vaše hlavné úlohy:
- Organizácia náborov nových zamestnancov
- Inzerovanie voľných pracovných miest
- Vedenie personálnej agendy spojenej s prijímaním, preradením a uvoľňovaním zamestnancov
- Zodpovednosť za archivovanie osobných údajov zamestnancov
- Zabezpečenie vzdelávacích aktivít a školení pre zamestnancov
- Spracovanie podkladov pre ročný plán a jeho vyhodnotenie
- Spolupráca s externými inštitúciami, zabezpečenie agendy pre leasing pracovníkov
Predpoklady:
Koho hľadáme?
- Vzdelanie v odbore: personalistika alebo ekonomika
- Spoľahlivosť a zodpovednosť
- Komunikatívnosť a pozitívne vystupovanie
- Flexibilita a proaktívny prístup k práci
- Znalosť personálnej a mzdovej problematiky
- Bezúhonnosť
- Dôslednosť
- Chuť učiť sa nové veci
- Znalosť hospodárskej korešpondencie na pokročilej úrovni
- Znalosť práce s MS Office